图书馆2022年6月学生助管招聘启事
根据工作需要,图书馆现面向我校公开招聘馆内助管16名(男女不限):
一、招聘条件
(一)工作认真、吃苦耐劳、有责任心;
(二)善于学习,学有余力,具有健康的体魄和较强的心理素质;
(三)能够保证正常值班,并在本岗位干满半年以上;
(四)曾担任过主要学生干部,班级表现优秀者优先考虑;
(五) 优先考虑大一、大二学生。
二、岗位职责
(一)办公室助理工作职责:
每周周一—周五8:00-17:00(上课除外,其余时间均在办公室),上班期间不得迟到早退;助理必须遵守图书馆管理章程,遵守图书馆的各项规章制度和老师的安排。
(二)各楼层助理工作职责
1、全体助理必须遵守图书馆管理章程,遵守图书馆的各项规章制度和老师的安排;
2、爱岗敬业,值班人员坚决杜绝出现脱岗的情况发生;
3、做好书籍上架与馆内内务整理工作;
三、岗位待遇
(一)聘任期为半年,试用期为一个月。试用期间表现优秀者继续留任。
(二)助管实行考核制。由办公室老师根据助管个人工作表现进行考核,考核合格按照相关规定按月给予工作补贴。
四、报名及选拔程序
(一)填写图书馆学生助理馆员应聘表及问卷调查表,表格详见附件1、附件2;
(二)面试时间:2022年6月8日-6月10日(上午8:30-11:00;下午14:30-17:00);
(注:面试时请携带两表(应聘表和问卷调查表)到图书馆二楼凌老师处进行面试,面试结束后图书馆将在官网公布招聘结果,请面试人员留意官网信息http://www.giist.cn/)
以上未尽事宜最终解释权归图书馆。
附件1:图书馆学生助理馆员应聘表
附件2:图书馆工作问卷调查表
2022年6月6日
附件1:图书馆学生助理馆员应聘表.doc
附件2:图书馆工作问卷调查表.doc